国税庁情報（2021年8月10日～8月13日）
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◆◇国税庁情報（2021年8月10日～8月13日）◇◆
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先週1週間の間に国税庁から発表された新着情報をピックアップしてご紹介いたします。
各情報の詳細は、それぞれのリンクからご確認ください。
■ 税の情報・手続・用紙
・酒類の輸出動向(令和3年6月分)について（令和3年8月13日）
■ 法令等
・「令和３年分の基準年利率について」の一部改正について（法令解釈通達）（令和3年8月11日）
■ お知らせ
・「酒類の表示の保護に関する日本国政府とアメリカ合衆国政府との間の交換公文を通じた地理的表示の保護」及び「日ＥＵ・ＥＰＡに基づく地理的表示の保護」について（令和3年8月10日）
国税庁情報（2021年8月2日～8月6日）
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◆◇国税庁情報（2021年8月2日～8月6日）◇◆
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先週1週間の間に国税庁から発表された新着情報をピックアップしてご紹介いたします。
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■ 刊行物等
・国税広報参考資料（令和3年10月広報用）（令和3年8月6日）
■ お知らせ
・令和2年度租税滞納状況(PDF/881KB)（令和3年8月5日）
・中華人民共和国における輸入食品海外製造企業登録管理規定（PDF/89KB）（令和3年8月4日）
・「日ＥＵ・ＥＰＡに基づく地理的表示の保護」に対する意見募集（e-Govへリンク）（令和3年8月2日）
行政・法令関係の公表情報（2021年7月27日～8月2日）
各省庁等から発表された新着情報をピックアップしてご紹介いたします。各情報の詳細は、それぞれのリンクからご確認ください。
＜新型コロナウイルス感染症関係＞
・令和3年5月から9月までの雇用調整助成金の特例措置等について（厚生労働省）
・緊急雇用安定助成金支給申請マニュアル（令和3年7月28日現在版）（厚生労働省）
・新型コロナウイルス感染症対応休業支援金・給付金の対象となる休業期間及び申請期限を延長します（厚生労働省）
・「新型コロナウイルス感染症対応休業支援金・給付金」のご案内（令和3年7月28日作成）（厚生労働省）
・新型コロナウイルス感染症対応休業支援金・給付金Q＆A（令和3年7月28日更新）（厚生労働省）
・新型コロナウイルスに関するQ＆A（企業の方向け）（令和3年7月28日時点版）（厚生労働省）
・新型コロナウイルス感染症に係る予防接種の実施に関する職域接種向け手引き（第3版）（厚生労働省）
・コロナ禍における最低賃金引上げを踏まえた雇用維持への支援について（雇用調整助成金等による対応）（厚生労働省）
＜労働基準関係＞
・労働基準関係法令違反に係る公表事案（令和2年7月1日～令和3年6月30日公表分）（厚生労働省）
＜労働保険関係＞
・雇用保険を受給中の皆様へ～緊急事態宣言再発令に伴う失業認定日の変更等について～（東京労働局）
＜その他＞
・「令和3年版厚生労働白書」を公表します（厚生労働省）
・職場における熱中症予防基本対策要綱の策定について（令3.4.20 基発0420第3、最新改正：令3.7.26 基発0726第2）（厚生労働省）
国税庁情報（2021年7月26日～7月30日）
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◆◇国税庁情報（2021年7月26日～7月30日）◇◆
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先週1週間の間に国税庁から発表された新着情報をピックアップしてご紹介いたします。
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■ トピックス
・「インボイス制度特設サイト」に登録申請手続に係る詳細な情報等を掲載しました（令和3年7月30日）
・「フロンティア補助金」及び「ブランド化・酒蔵ツーリズム補助金」の第３期募集を開始します（令和3年7月30日）
■税の情報・手続・用紙
・「日本との間における国別報告書の自動的情報交換の実施対象国・地域」を更新しました（PDF/317KB）（令和3年7月28日）
■ 刊行物等
・「年次報告書・継続届出書の「報告基準日」について～申告期限が延長されている場合は報告基準日も延長されます～（令和3年7月）」を掲載しました（PDF/267KB）（令和3年7月26日）
・源泉所得税の改正のあらまし（日ウルグアイ租税条約）を掲載しました（PDF/201KB）（令和3年7月26日）
・源泉所得税の改正のあらまし（日ジョージア新租税条約）を掲載しました（PDF/202KB）（令和3年7月26日）
行政・法令関係の公表情報（2021年7月20日～7月26日）
各省庁等から発表された新着情報をピックアップしてご紹介いたします。各情報の詳細は、それぞれのリンクからご確認ください。
＜新型コロナウイルス感染症関係＞
・職域接種に関するQ＆A（令和3年7月20日版）（厚生労働省）
＜労働基準関係＞
・東京都最低賃金の28円引上げを答申（東京労働局）
＜雇用保険関係＞
・育児休業給付金の申請手続きを行う事業主の方・育児休業取得予定の方へ「令和3年9月1日から、育児休業給付に関する被保険者期間の要件を一部変更します」（厚生労働省）
＜労働安全衛生関係＞
・令和3年度『見える』安全活動コンクールを実施します（厚生労働省）
＜雇用環境・均等関係＞
・常用労働者101人以上～300人以下の事業主のみなさま女性活躍推進法に基づく行動計画策定・届出サポートサイトのご案内（東京労働局）
＜人材開発関係＞
・技能実習法に基づく行政処分等を行いました （厚生労働省）
＜副業・兼業関係＞
・（雇用保険の高年齢被保険者の特例の創設関係）雇用保険法施行規則の一部を改正する省令（令3.7.21 厚労令125）（厚生労働省）
＜育児・介護休業法（男性の育休取得促進関係）＞
・（有期雇用労働者の育児・介護休業取得要件の緩和関係）雇用保険法施行規則の一部を改正する省令（令3.7.21 厚労令126）（厚生労働省）
＜その他＞
・不妊治療休暇・両立支援制度に関する就業規則の規定例（「両立支援等助成金」の支給申請関係）（厚生労働省）